本報訊 記者陳馬利報道 記者昨日從市人社局人才服務中心獲悉，今年晉城籍返鄉(xiāng)就業(yè)的高校畢業(yè)生將達8000余人，創(chuàng)歷史新高。與此同時，該中心推出多項服務，千方百計讓返鄉(xiāng)大學生能夠順利就業(yè)。

大批返鄉(xiāng)大學生面臨就業(yè)，就需要更多的就業(yè)崗位，自4月份開始，市人才服務中心就組織工作人員深入到我市及各縣（市、區(qū)）重點行業(yè)企業(yè)以及新興行業(yè)企業(yè)開展了人才需求崗位征集，目前征集到各類人才需求崗位已有34000多個，其中高校畢業(yè)生的崗位需求多達24000余個。同時，積極落實各項就業(yè)政策，開展高校畢業(yè)生就業(yè)見習工作，據(jù)悉，全市今年共為應屆高校畢業(yè)生共提供就業(yè)見習崗位1100個，其中市人才服務中心提供了200個。

近期，市人才服務中心先后組織人員、聘請專家到市區(qū)各大院校進行就業(yè)政策宣講和就業(yè)指導培訓，同時，聯(lián)合晉城職業(yè)技術(shù)學院順利開展了“2016年大中專畢業(yè)生供需洽談會”，并先后深入太原、長治、焦作等周邊院校開展招聘活動。此外，7月到9月，中心還將啟動“高校畢業(yè)生就業(yè)服務季活動”，活動期間，每周五、六都舉辦現(xiàn)場招聘會，并免收企業(yè)招聘費，以降低企業(yè)招聘成本。除了現(xiàn)場招聘，中心還通過“晉城人才網(wǎng)”（www.jcrcw.com）和周邊地市和各縣（市、區(qū)）開展網(wǎng)上聯(lián)動，為大學生就業(yè)搭建方便快捷的網(wǎng)絡信息平臺。

此外，市人才服務中心繼續(xù)落實離校未就業(yè)高校畢業(yè)生實名制登記制度，并根據(jù)他們所學專業(yè)、求職意愿等情況提供政策解答、就業(yè)指導、招聘信息推薦等服務，同時，為所有返鄉(xiāng)就業(yè)的高校畢業(yè)生免費提供檔案管理、黨組織關(guān)系掛靠，戶口掛靠等多項服務。

據(jù)了解，就業(yè)歷來是我市人社工作的重點，高校畢業(yè)生就業(yè)更是重中之重。今年晉城籍高校畢業(yè)生總量將達到15000余人，返回我市就業(yè)的高校畢業(yè)生總量將達到8000余人，創(chuàng)下歷史新高，同時受經(jīng)濟下行影響，高校畢業(yè)生的就業(yè)形勢不容樂觀。

市人社局相關(guān)負責人表示，為進一步拓寬就業(yè)渠道，努力提升高校畢業(yè)生就業(yè)率，我市各級人社部門已陸續(xù)啟動針對高校畢業(yè)生就業(yè)服務的系列活動。期間，人社部門將充分整合現(xiàn)有資源，為各類畢業(yè)生提供免費的職業(yè)介紹、職業(yè)指導、職業(yè)培訓、創(chuàng)業(yè)指導和人力資源社會保障政策咨詢服務，幫助他們盡早實現(xiàn)就業(yè)。同時，公共就業(yè)服務機構(gòu)還將深入開展離校未就業(yè)高校畢業(yè)生實名登記工作，了解未就業(yè)高校畢業(yè)生的基本信息、就業(yè)狀況、求職意愿和服務訴求，并有針對性地開展個性化服務。對于面臨特殊就業(yè)困難的學生，人社部門還將予以“一對一”重點幫扶。

■亮點

1、深入開展崗位征集。

征集到各類人才需求崗位34000多個，其中高校畢業(yè)生的崗位需求24000個左右。

2、開展各類招聘活動。

從7月到9月開展“高校畢業(yè)生就業(yè)服務季活動”，活動期間每周五、六舉辦現(xiàn)場招聘會。

3、提供網(wǎng)絡信息服務。

搭建了方便快捷的網(wǎng)絡信息發(fā)布平臺，并與周邊地市進行網(wǎng)上聯(lián)動。

4、進校園培訓和招聘。

組織人員和聘請專家到院校進行就業(yè)指導培訓，深入到太原、長治、焦作等周邊院校招聘。

5、積極落實各項就業(yè)政策。

提供就業(yè)見習崗位1100個，提供政策解答、就業(yè)指導、招聘信息推薦等服務。

6、提供人事檔案代理服務。

免費為到我市就業(yè)的高校畢業(yè)生提供檔案管理、黨組織關(guān)系掛靠，戶口掛靠等多項服務。